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      信息公開

      北部灣大學2018-2019學年信息公開工作報告

      來源:黨校辦 編輯: 張鋒 作者: 黨校辦 發布時間:2019-11-12 瀏覽量:

      為貫徹落實《高等學校信息公開辦法》(教育部第29號令)、《教育部關于公布〈高等學校信息公開事項清單〉的通知》(教辦函〔2014〕23號),以及《自治區教育廳辦公室關于做好2019年高校信息公開年度報告工作的通知》(桂教辦〔2019〕483號)要求,學校高度重視,堅持以清單為底線,細化公開事項,不斷完善信息公開工作,形成了《北部灣大學2018-2019學年信息公開工作報告》。報告包括信息公開工作概述,主動公開信息情況,依申請公開和不予公開信息情況,對信息公開的評議情況,因學校信息公開工作受到舉報、復議、訴訟的情況,信息公開工作存在的主要問題及改進措施,其他需要報告的事項共七個部分內容。

      一、信息公開工作概述

      (一)高度重視,全面推進信息公開工作

      2018-2019學年,學校按照黨中央、國務院關于政務公開工作的決策部署和教育部全面推進教育公開的總體安排,認真貫徹落實高等教育法和信息公開條例的相關規定精神,成立信息公開工作領導小組,細化責任分工,明確職責要求。學校堅持依法治校,堅持以清單為底線,進一步細化公開事項,進一步拓寬公開范圍和公開渠道,充分保障廣大師生員工和社會公眾的知情權、參與權、表達權和監督權,不斷提高信息公開工作的制度化規范化標準化水平,不斷增強學校依法辦學治校能力。

      (二)建章立制,提高信息公開工作制度化、規范化水平

      2018年,學校正式更名為北部灣大學。學校以更名大學為契機,以現代化大學內涵建設為抓手,多次邀請地方、國家專家實地調研論證,擬訂了《北部灣大學章程》,廣泛征集?;?、校歌,推進北部灣大學形象標識系統建設,抓好校史和年鑒編纂工作。繼續推進實施學?!丁笆濉卑l展規劃》以及各項子規劃,完善頂層設計,理清辦學思路。學校不斷建立健全管理體系,落實黨委領導下的校長負責制,修訂完善黨委全委會、黨委常委會、書記辦公會、校長辦公會、黨政聯席會等議事規則,完善“三重一大”“合同管理辦法”“黨務、行政、教輔部門工作職責”等規章制度,建立健全了黨委統一領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制,民主治校機制更加健全,依法治校制度更加完善,辦學治校思路更加清晰。加強校院二級管理,推進二級學院發展規劃編制,全面清理學校規范性文件,修訂績效管理辦法,完善績效考核體系,發揮二級單位的主動性和積極性,增強發展活力和創新活力,提高了學校決策的科學化、民主化水平和信息公開工作制度化、規范化水平。

      (三)加強載體建設,提高校園信息化建設水平

      加快學校教育信息化建設步伐,充分發揮教育信息化在人事管理、教學科研、服務師生、信息公開等方面工作的深度融合。持續深化智慧校園平臺建設,積極協助各單位、部門做好業務系統的論證建設及更新升級,努力實現學校信息基礎設施從傳統架構向云架構轉型。2019年9月學校已完成了IPv6網絡升級改造,顯著提升校園信息化建設的創新能力以及校園信息化服務水平,高效支撐云計算、大數據、物聯網、人工智能等新興技術在校園信息化建設中的應用,提升網絡信息安全水平,形成嶄新的校園信息化建設和應用服務生態。

      嚴格控制網絡安全,確保信息資源穩定、無泄漏。嚴格按國家標準建設實施中心機房的現代化、規范化、模塊化建設。根據《網絡安全法》要求以及自治區公安廳、教育廳的統一部署, 2019年完成了學校門戶網站群的信息系統安全等級保護測評(三級)工作,獲合格證書。根據欽州市公安局網監支隊和測評公司的安排,2019年5月完成了學校門戶網站群測評工作。

      繼續推進學校辦事大廳的建設與應用,努力實現“讓信息多跑路、讓師生少跑腿”的校園信息化服務生態。學校師生用戶只需工號或學號,即可登陸智慧校園平臺快速訪問學校的網上資源,包括OA系統、人事系統、學工系統、財務系統、教務系統、科研系統、宿管系統、迎新系統、“一卡通”系統等。智慧校園平臺解決了學校各類信息不暢通不便捷的問題,利用數據中心實現數據集成,解決了信息孤島問題,真正實現了“一登平臺,走遍全?!?。

      二、主動公開信息情況

      (一)主動公開信息的方式和途徑

      學校網站主頁開辟了“學校概況”“機構設置”“教學管理”“人才培養”“科學研究”“招生就業”“國際交流”“人才招聘”“學校要聞”“科教動態”“媒體聚焦”“通知公告”“學術預告”等一級欄目和行政辦公OA系統,真正發揮了有效載體的作用。同時通過學校官方微信、信息公告欄、校報等其他公開方式積極公開信息,擴大學校信息公開的覆蓋面。

      學校精心組織策劃重大主題宣傳和重點活動報道,主動和欽州、廣西、全國各新聞媒體和網絡建立友好合作關系,與中國教育報、科技日報、光明日報、中國青年報、中國海洋報、廣西日報、北部灣晨報、廣西電視臺、欽州電視臺、人民網、光明網、中國新聞網、中國海洋在線、中青在線、網易新聞、廣西新聞網、廣西教育廳網站、廣西高校思政教育在線等主流媒體合作宣傳報道學校辦學特色和成果。

      (二)主動公開信息的數量

      2018-2019學年,通過學校官網共發布各類公開信息630余條,其中通過校園網主頁面向全校師生和社會公布各類公告通知(含各類招投標公告、公示等)178條、學校要聞和科教動態365條。學校微信公眾號推送各類宣傳信息近230條,其中原創信息185條。在國家及省區級高級別媒體上宣傳報道學校74條。廣西高校思政教育在線發布學校新聞541條。按時出版校報10期,校報在采編方面有所突破,每期每版均根據定位、圍繞當月學校大事進行專題策劃,開展深入報道,在報道形式和內容上與校園網形成互補。利用LED電子屏、小曬傳媒及各類宣傳欄等發布各類宣傳信息,累計更新宣傳欄70余塊,利用電子屏發送信息40余條。在學校行政辦公系統印發各類文件1006件,其中黨委文件152件、行政文件854件,發布學校公告655件。本學年學校召開33次學校黨委常委會議、21次校長辦公會議、8次黨委理論學習中心組會議等各級各類會議。

      (三)主動公開信息的內容

      1.學?;拘畔?/strong>

      學校網站主頁開辟了“學校概況”“機構設置”“教學管理”“人才培養”“科學研究”“招生就業”“國際交流”“人才招聘”“學校要聞”“科教動態”“媒體聚焦”“通知公告”“學術預告”等一級欄目和行政辦公OA系統,主動公開學校歷史、學校名稱、辦學地點、辦學性質、辦學宗旨、辦學層次、辦學規模、內部管理體制、機構設置等各類信息。

      2.招生就業信息

      招生錄取前,學校通過教育部陽光高考信息平臺(http://gaokao.chsi.com.cn)及學校招生信息網(http://zsw.bbgu.edu.cn/sy.htm)公開《北部灣大學2019年普通高等教育招生章程》;在學校招生信息網公開《2019年8所本科院校對口自主招收全區中等職業學校畢業生試點考試簡章》《北部灣大學2019年農村小學全科教師定向培養計劃招生簡章》(兩個招生項目只面向廣西區內招生)。同時,通過印制2019年招生宣傳冊、宣傳海報、面對面咨詢等形式公開、公布《北部灣大學2019年普通高等教育招生章程》,讓社會和廣大考生了解學校的招生辦法和招生錄取規則。 同時通過教育部陽光高考信息平臺、各招生?。ㄊ?、自治區)招生機構官方網站、學校招生信息網及各招生?。ㄊ?、自治區)的“報考指南”書刊公布學校2019年普通高等教育招生計劃(分省分專業計劃)

      嚴格執行保送、自主選拔錄取、高水平運動員和藝術特長生招生等特殊類型招生入選考生資格及測試結果公開。以學校招生信息網為載體,公布了《2019年8所本科院校對口自主招收全區中等職業學校畢業生試點考試簡章》《北部灣大學2019年本科對口中職擬錄取名單》《北部灣大學2019年農村小學全科教師(本科)定向培養免費師范生招生面試通告》《北部灣大學2019年農村小學全科教師(本科層次)面試名單》《北部灣大學關于公布2019年農村小學全科教師(本科)面試合格名單的公告》。

      依據《北部灣大學2019年普通高等教育招生章程》,按照各省公布確定的投檔規則、填報志愿時間和辦法、錄取各批次時間安排,開展本校的招生錄取工作。錄取過程中,各批次未完成計劃的,按要求由各省招生考試機構在各省的招生官網公布計劃缺額情況和考生征集志愿辦法,面向考生征集志愿。同時公布《北部灣大學2019年各?。▍^、直轄市)各批次錄取分數一覽表》,錄取結束后,學校在校內公布各批次、分科類、分專業錄取人數。

      3.財務、收費信息

      2019年部門預算、2018年部門決算于2019年3月通過學校財務處網站公開。學校還通過教職工代表大會通報等方式公開年度財務預決算信息,教職工憑工號、密碼可以登錄財務系統查詢到其每月工資收入、扣款情況;部門負責人可以查詢到部門經費的使用情況;項目負責人可以查詢到項目經費的使用情況。

      學校收費項目、收費依據、收費標準均在學校財務處網站、校園公示欄、財務處辦公場所等地方進行公開。學生繳費系統于2017年開通使用,學生可以憑學號登錄系統查詢其繳費情況。新生入學前,學校寄發的錄取材料中就包括各專業的收費標準明細表,讓收費標準面向學生和家長公開;對申請人根據需要申請獲取財務信息的,學校均依法受理,認真研究,妥善處理,有效提高了學校工作的透明度,保障了師生員工和社會公眾的知情權和監督權。所公開信息均留有監督舉報電話:12358,接受公眾監督。

      學校收支預決算及收費項目、收費依據、收費標準信息公開網址如下:http://cwc.bbgu.edu.cn

      4.人事管理信息

      認真做好招聘信息公開工作,在年初通過OA全校發布了《關于印發北部灣大學高層次人才引進與管理暫行辦法的通知》(灣大發〔2019〕248號)和《關于印發北部灣大學航海類人才引進與管理辦法的通知》(灣大發〔2019〕422號),對不同層次和航海類人才的引進標準、引進方式、引進待遇、引進程序、管理和考核等方面進行了詳細的規定。通過學校官網和官微發布《北部灣大學2019引進高層次人才需求計劃表》和《北部灣大學2019年引進高層次人才待遇表》,加大人才引進宣傳力度,并通過廣西人才網、八桂英才網等渠道宣傳學校的招聘需求計劃。2019年10月參與自治區黨委組織部、人社廳組織的赴區外招聘重點領域緊缺高層次人才招聘會,分別組織五個小組赴哈爾濱、北京、成都、武漢、廣州開展招聘活動。

      5.干部管理信息

      加強干部選拔任用和管理制度建設,規范選拔任用程序。學校印發了《關于印發北部灣大學中層領導干部管理暫行辦法的通知》(灣大黨字〔2019〕69號)和《關于印發北部灣大學處級后備干部選拔、培養和管理試行辦法的通知》(灣大黨字〔2019〕110號),明確規定了公開選任的原則、德才條件、任職資格、面試內容、工作程序、評分權重和篩選比例等。并由學校紀檢監察部門對干部選拔過程進行監督。

      進一步規范和加強對中層領導干部選拔任用工作。在中層領導班子換屆和中層領導干部選拔任用工作中,學校嚴格按照有關制度規定,合理設置中層干部選拔任用工作環節,有序開展相關工作,全程做到“五公開”,即程序公開、崗位公開、條件公開、資格審查結果公開、擬任人選公開。在干部考察過程中,認真執行干部考察預告制,將考察對象、考察時間等信息提前向全校公開,廣泛聽取全校教職員工對考察對象的意見。對擬決定任職的人選,均實行任前公示,并由學校紀檢監察部門對干部選拔過程進行監督。并按程序要求通過OA進行公示,進一步落實教職工的知情權、參與權、監督權。2018-2019學年共發布干部任免文件 20 件。

      6.教學質量、學生管理信息

      本學年,學校繼續修訂完善了本科教學工作獎勵辦法、本科教育教學改革項目管理辦法、本科課程教學大綱編制及管理辦法、本科專業人才培養方案管理辦法、普通高等教育全日制學生學籍管理實施細則等文件。積極做好學生獎學金、助學金、學費減免、助學貸款、勤工儉學的申請與管理規定,以及學生獎勵處罰辦法、學生申訴辦法、學風建設機構、各類評獎評優活動等各方面的信息公開工作。

      認真貫徹落實《關于切實加強新時代高等學校美育工作的意見》(教體藝〔2019〕2號)和《自治區教育廳辦公室轉發教育部關于切實加強新時代高等學校美育工作的意見的通知》(桂教辦〔2019〕189號)精神,加強學校公共藝術課程改革與建設,促進學校美育教育工作健康發展,并撰寫美育教育發展年度報告。加強大學質量文化建設,形成以提高人才培養水平為核心的質量文化;組織開展本科教學狀態數據采集工作,撰寫本科教學年度質量報告向社會公布。

      7.基建工程、招標采購信息

      學校以后勤基建處網站為載體,及時公開在建工程進展情況,及時公開項目進度和驗收情況,定時公開學校食堂膳食管理情況。做好資產采購和管理方面的信息公開工作,在中國政府采購網、廣西壯族自治區政府采購網、廣西壯族自治區招標投標公共服務平臺、學校官網以及國有資產管理處網頁,主動公布儀器設備、圖書、藥品等物資設備采購和重大基建工程的招投標信息。國有資產管理處在部門網頁公布了20項國家法規、12項學校資產采購管理制度、3項部門管理制度。

      8.黨代會、教代會、工代會等重大活動信息

      堅持每年召開一次教職工代表大會和工會會員代表大會(簡稱“雙代會”),由校工會主席向代表們報告工會一年來的工作和校工會財務、經費的收支使用情況,交由“雙代會”代表審議。另外,學校工會每年的工作計劃、重要決策和組織全校性的大型活動等,都經學校工會委員會議研究或教代會執委會、工會委員聯席會議討論決定。年度工作計劃、年度經費預算、大額開支、大宗慰問品采購、重要活動方案等,都經工會委員會審議(討論)聽取意見或者確定。

      9.其他事項

      學校及時發布自然災害等突發事件的預警信息,以及計算機等級考試、英語等級考試、教師資格考試等各類活動的應急處置預案信息。做好后勤服務工作,堅持把師生關注的熱點、焦點問題作為信息公開的重點,為師生建言獻策和表達訴求暢通信息渠道。

      三、依申請公開和不予公開信息情況

      2018-2019學年,學校未收到依申請公開信息申請。

      四、對信息公開的評議情況

      2018-2019學年,學校師生員工和社會公眾能夠及時獲知學校公開的各類信息,評議良好。

      五、因學校信息公開工作受到舉報、復議、訴訟的情況

      2018-2019學年,學校信息公開工作未受到舉報、復議、訴訟。

      六、信息公開工作存在的主要問題及改進措施

      學校信息公開工作雖取得一定的進步,但還存在一些不足和問題,主要表現在:一是信息公開的宣傳和培訓、考核評議、監督檢查等工作有待加強;二是公開的材料不夠完整、公開以及更新不夠及時,公開的內容、形式、程序、保密審查等方面有待進一步規范;三是目前受捐贈的資產,未在學?;虿块T的網頁上進行公告發布,今后將加強捐贈資產的管理及信息公開;四是信息公開平臺不夠完善,未實現信息公開資源的有效整合。

      為抓嚴抓實抓牢信息公開工作,學校將重點抓好以下工作:

      (一)加大信息公開監督落實的力度,形成領導監控與群眾監督相配套,外部監督與內部約束相結合,提前防范與懲戒于后相銜接的有效監督體系。把辦事結果公開與事前、事中民主決策、民主管理和民主監督結合起來,在公開的時間、內容、形式上聯動,不斷深化信息公開的層次。

      (二)加強學習培訓,提高信息公開業務水平。學校將加大宣傳和培訓力度,提高師生員工民主參與、民主管理、民主監督的力度和廣度。拓展公開方式,做到經常性工作定期公開、階段性工作分期公開、動態性工作及時公開,主動公開與依申請公開相結合,不斷拓展公開載體,增強信息公開的針對性和實效性。

      (三)加強制度建設,強化信息公開。針對工作中的薄弱環節,不斷建立健全工作機制,完善工作措施,形成完善的工作制度體系,進一步明確責任,保障信息及時發布,以制度促規范,以規范促提高。

      七、其它需要報告的事項

      無。

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